Date d’entrée en fonction : Dès que possible
Type de poste : Temps plein (40h)
Salaire : Concurrentiel basé sur l’expérience et les compétences
Lieu d’emploi : Télétravail et disponible pour se rendre à Saint-Hyacinthe occasionnellement 

Consumaj est actuellement à la recherche d’un(e) technicien(ne) en mécanique du bâtiment pour compléter son équipe.

Responsabilités du poste

  • Concevoir des systèmes mécanies (plomberie, chauffage, ventilation, climatisation) pour des bâtiments multi-résidentiels, commerciaux et industriels. 
  • Réaliser des modèles 3D et des dessins 2D à partir de croquis, diagrammes ou esquisses détaillées.
  • Collaborer et apporter du soutien aux gestionnaires de projet et autres professionnels impliqués.
  • Élaborer des fichiers de calcul en collaboration avec les professionnels concernés.
  • Effectuer des relevés dans les bâtiments existants ou sur des chantiers au Québec.
  • Travailler avec les responsables BIM des projets pour garantir une bonne coordination interdisciplinaire. 

 

Exigences du poste

  • Diplôme en technique de mécanique du bâtiment ou une discipline connexe.
  • Maîtrise des logiciels, tels qu'AutoCAD, Revit, et logiciel de dimensionnement.
  • Compréhension des principes de base de l'ingénierie mécanique du bâtiment.
  • Connaissance des normes et des codes du bâtiment locaux et nationaux relatifs aux systèmes mécaniques.
  • Excellentes compétences en communication, en particulier pour travailler en équipe.
  • Expérience dans un poste similaire de 3 à 5ans serait un atout. 
     

Des bénéfices qui font ton bonheur

Compte Flex de 500 $

Nous offrons à tout notre personnel un compte flexible de soin de santé à utiliser comme désiré sur de nombreux éléments, dont les suivants :

  • Frais de lunettes
  • Frais de thérapeutes et praticiens
  • Certains équipements médicaux
  • Examens IRM effectués dans une clinique privée
  • Frais dentaires et frais d’orthodontie

Assurance collective

Notre entreprise est fière de proposer une assurance collective complète à l’ensemble de nos employés, car leur bien-être est notre priorité. Notre assurance collective comprend entre autres les protections suivantes :

  • Assurances invalidité, voyage et vie
  • Soins de la vue
  • Soins des praticiens de la santé
  • Assurance médicaments

Activités sociales

Souper croisière, BBQ au travail, loge pour un match de soccer, tour en montgolfière… nos activités sont nombreuses et variées tout au long de l’année, pour le plus grand plaisir de notre équipe.

Formations continues payées

Toute formation continue pertinente qui vous intéresse est remboursée, parce que le développement de votre talent est important pour nous. On organise aussi plusieurs conférences et ateliers payés, sur les heures de travail.

Conciliation travail-famille

Au sein de notre organisation, nous plaçons la conciliation travail-famille au cœur de nos valeurs. C’est pourquoi nous offrons une grande flexibilité pour que vous puissiez mieux gérer vos responsabilités familiales tout en réussissant dans votre travail. 

Remboursement des frais d’association professionnelle

Tous les frais d’association professionnelle requis dans le cadre de ton travail sont remboursés en totalité, chaque année.

Service de télémédecine

En cas de souci de santé, notre personnel peut utiliser un service de télémédecine pour des consultations à distance et un programme d’aide aux employés offert par Telus Santé.

Régime de retraite facultative

Tous les membres de notre équipe ont la possibilité de contribuer à un régime de retraite. L’adhésion est facultative, selon tes objectifs.

Formulaire de candidature

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